TCS 历时三个月延迟后，恢复 650 名新员工招聘！🚀

三个月后的喜讯：TCS 恢复 650 名新员工招聘！🥳

大家好！如果您密切关注 IT 行业的消息，您一定一直在关注 TCS（塔塔咨询服务公司）的最新动态。我也对这些进展非常感兴趣。我们收到了一个令人欣喜的消息，那就是被推迟了整整三个月的新员工招聘流程，终于要重新启动了！

650 名员工的计划新开始

根据 9 月 28 日新德里传来的报道，TCS 已决定恢复约 650 名侧向招聘（lateral hires）的招聘工作。这些人原定于三个月前入职，但由于各种原因，他们的入职被推迟了。😥

TCS 目前已开始向这些候选人发送入职邮件，据报道，许多人已被告知新的入职日期定在 10 月中旬。经历了如此漫长的等待，终于即将迎来新的开始，这真是令人欣慰。我们希望他们的努力没有白费。🙏

等待期间的努力

此次招聘延迟事件并非仅仅是公司内部的问题。据报道，员工工会此前曾就延迟的入职流程向劳工联合会提出了担忧。特别是 Nascent Information Technology Employees Senate (NITES) 于 7 月向联邦劳动部长表达了对 TCS 推迟 600 多名侧向招聘员工入职的担忧。📧

当时，NITES 指出，TCS 未能提供清晰的入职时间表更新，导致技术专业人员之间产生了压力。通过这些过程最终达成了一个积极的结论，真是令人宽慰。👏

TCS 和 IT 行业的未来

此次恢复 650 名员工的招聘，不仅对 TCS，也可能成为整个 IT 行业的一个积极信号。近期，IT 行业经历了各种波动，对就业市场也产生了影响。

TCS 的这一决定，可以向许多正在准备侧向招聘的个人传递希望的信息。此外，我们期待 TCS 未来能通过透明、高效的招聘流程，与优秀人才一起持续发展。✨

听到这个消息，您有什么想法？请在评论中分享您的意见！😊

温馨的结尾

我们衷心祝贺这 650 名 TCS 新员工在漫长的等待后即将迎来新的开始。我们支持他们在 TCS 的未来职业生涯，并希望这个消息能为 IT 行业的许多从业者带来积极的能量。💪